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上海威才企業管理咨詢有限公司
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1、了解職業化的基本內涵。
2、強化職業化員工必備的9種職業心態。
3、通過互動體驗，明確職業心態對工作業績、人際關系、職業發展的重要性。
4、掌握綠色故事，做一個正能量的員工。
職業化=核心競爭力
職業二字的解讀
職業化的內涵
職業化與能力管理
職業化的提升維度
職業心態的認知
心態的定義與內涵
心態與人生
職業心態與職業生涯的關聯
快樂工作的意義
職業心態的塑造
（9種必備的職業心態）
心態塑造的九宮格
職業化員工必備的9種職業心態
積極心態：正能量＞負能量
主動心態：自發自覺自我驅動
學習心態：持續學習+終身學習
空杯心態：擴展自身存儲量
合作心態：團隊成就個人
服務心態：內部與外部的服務意識
包容心態：寬容待人+人際和諧
感恩心態：感恩人與事
行動心態：執行力思維
（有名言、有故事、有案例、有分享、有交流、有接地氣的共識）
職業心態update：責任心+同理心
自檢與訪談
綠色故事會
回顧與寄語
課程復盤
學員分享學習心得
全體合影
（課程大綱僅供參考，根據客戶實際需求，調整并訂制。）
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