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上海威才企業管理咨詢有限公司
企業該如何落實安全生產責任制?
企業應該必須建立建全哪些安全生產管理制度?
如何建立和導入安全生產標準化?
如何構建安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制?
企業應做好哪些安全生產教育和培訓?
……
如何建立全員參與的危險預知訓練?
如何導入以基層班組為單位的全員危險源控制機制?
如何化解并保障安全生產事故“0”發生?
…….
引子:從典故說安全管理
第一講 關于安全
1、 安全生產,重于泰山
1) 安全事故案例分析
2) 視頻:安全事故警示
2、 安全管理啟示
1) “破窗理論”的啟示
2) “奶酪原理”的啟示
3) “不等式法則”的啟示
4) “羅氏法則”的啟示
5) “海因里奇法則”的啟示
啟示:安全管理問題反思
第二講:企業安全生產管理現狀
1、 安全生產管理現狀
1) 安全組織
2) 安全職責
3) 安全制度
4) 安全
5) 安全檢查
6) 安全
7) 安全
8) 安全考核
2、 現狀分析及原因
第三講:企業安全生產標準化體系建設
1、 安全標準化體系與行業規范
1) 工貿行業
2) 電力行業
3) 交通運輸
4) ?;袠I
5) 非煤礦山
6) 建筑行業
7) 煙花爆竹
8) 煤礦安全
9) 地方標準
2、 安全標準化一般要求
1) 原則
2) 建立和保持
3) 評定和監督
3、 安全標準化核心要求
1) 如何制定企業安全生產《目標》?
2) 如何建立企業安全《組織機構》?
3) 如何建立企業《安全生產職責》?
4) 如何做好《安全生產投入》的預算?
5) 如何根據法律法規制定18項《安全生產管理制度》?
6) 如何制定企業各項《安全操作規程》?
7) 如何評估各項《安全制度》?
8) 如何修訂各項《安全制度》?
9) 如何做好安全文件和安全檔案的管理?
10) 如何做好安全教育培訓?
11) 怎樣建設安全文化?
12) 如何做好生產設備設施的安全管理?
13) 如何做好生產現場安全管理和生產過程安全控制?
14) 如何做好隱患排查和治理?
15) 如何做好重大危險源的監控?
16) 如何做好員工的職業健康管理?
17) 如何落實應急救援措施?
18) 如何落實事故報告、調查和處理?
19) 如何進行安全績效評定和安全持續改進?
第四講:企業安全生產責任制導入
1. 安全生產責任制&安全職責
2. 《安全生產責任制》制定的四項基本原則
3. 安全生產責任制的具體要求
4. 建立安全生產責任制
5. 安全生產責任制總體方向在十個方面
1) 五落實
? 如何落實“黨政同責”
? 如何落實“一崗雙責”
? 如何落實“安全生產組織領導機構”
? 如何落實“安全管理力量”
? 如何落實“落實安全生產報告制度”
2) 五到位
? 如何做到“安全責任到位”?
? 如何做到“安全投入到位”?
? 如何做到“安全培訓到位”?
? 如何做到“安全管理到位”?
? 如何做到“應急救援到位”?
6. 《安全生產責任制清單》的制定
1) 明確組織/分工
2) 明確崗位職責
3) 落實一崗雙責
演練:《安全生產責任制清單》模板
4) 各相關崗位的職責與要求明細
5) 評審與發布
6) 培訓與學習
7. 安全管理工作的五要點
1) 風險評級抓源頭控制
2) 加強監督抓隱患整改
3) 安全工程抓危險辨識
4) 總結工作抓整改提高
5) 更新理念抓積極因素
8. 落實安全生產責任制的注意事項
第五講:企業安全生產雙重預防機制建設
1、 “雙防”建設的責任
2、 “雙防”建設的原則
1) 堅持風險管控優先原則
2) 堅持系統性原則
3) 堅持全員參與原則
4) 堅持持續改進原則
3、 “雙防”建設的流程
2) 人員培訓
3) 策劃與準備
4) 危險源辨識
5) 風險評估
6) 風險分級
7) 制定風險清單
8) 風險分級管控
9) 繪制企業安全風險圖
10) 形成風險分級管控運行機制
11) 隱患排查治理
12) 雙重預防機制運行評估
13) 持續改進
第六講 全員安全生產預防機制
1、 “杜邦”安全十大是念的啟示
1) 預防為主
2) 管理優先
3) 程序控制
4) 安全是被雇傭的一個條件
5) 全員培訓
6) 主管檢查
7) 發現安全隱患必須及時更正
8) 工作外安全等同于工作內安全
9) 安全價值
10) 全員參與
2、 全員安全生產預防機制-KYT
1) 事故是怎樣存在的
2) 事故形成的三種因素
3) 什么是KYT
4) KYT活動起源
5) KYT活動導向
6) KYT基本方法——演練:KYT導入的四步驟
7) 如何推進KYT——演練:KYT四階段法
8) KYT活動的延伸
9) 需注意的問題
課程總結:提問、答疑
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